Programul „Dispecer pentru o zi” – Ediția a III-a
Ediția a III-a a programului „Dispecer pentru o zi”, organizat de Asociația Inginerilor Energeticieni și Electricieni, a reunit 15 tineri în București, Cluj-Napoca și Timișoara, pentru a explora activitatea de conducere operativă a sistemelor electroenergetice. Proiectul, desfășurat între 30 martie și 12 iunie 2026, a inclus activități pe durata a opt săptămâni, din 13 aprilie până pe 5 iunie, și a conectat mediul universitar cu operatorii din sectorul energetic, punând accent pe responsabilitate, disciplină tehnică, colaborare și continuitate operațională.
Experiențe variate în dispecerate
Participanții au avut ocazia să petreacă o zi în patru tipuri de dispecerate: Dispecer Local de Centrală, Dispecer de Hidroamenajare, Dispecer de Distribuție și Dispecer Energetic Teritorial. Partenerii ediției au fost Transelectrica, Rețele Electrice, Distribuție Energie Electrică România, Hidroelectrica, Enevo Group și NOVA Power & Gas. Proiectul a răspuns nevoilor din piață, subliniind că meseria de dispecer poate fi practicată de „orice tânăr serios” care își dorește acest lucru.
Oferirea unei viziuni de ansamblu
Comparativ cu edițiile anterioare, ediția din 2026 a extins geografia programului, incluzând și Timișoara. Participanții nu au avut doar activități în dispecerate, ci au fost implicați și în vizite tehnice și evenimente din sectorul energetic, având astfel o înțelegere mai complexă a sistemului energetic. Reprezentanții AIEE au subliniat importanța colaborării în acest domeniu, afirmând că „suntem o comunitate care găsește soluții”.
Responsabilitatea dispecerului
Un mesaj puternic transmis de transelectricieni a fost că dispecerizarea reprezintă o responsabilitate constantă, cu o paralelă la instabilitatea vieții politice, subliniind că energeticii nu pot „trece în opoziție” și trebuie să asigure funcționarea sistemului. Dispecerul trebuie să facă față presiunii și să ia decizii corecte în momente critice. Reziliența a fost identificată ca o calitate esențială pentru această activitate.
O carieră de lungă durată
Reprezentanții companiilor de distribuție au evidențiat energia ca o „mare familie” și au subliniat necesitatea de resurse umane, invitând tinerii să se alăture sectorului. Hidroelectrica a salutat inițiativa și a subliniat evoluția dispecerizării, care acum include tehnologii regenerabile și instalații de stocare, indicând că dispecerul viitorului va trebui să aibă cunoștințe diverse despre diferitele surse de energie.
Implicarea universităților și a studenților
Universitatea joacă un rol crucial în pregătirea studenților pentru cariere în sectorul energetic, oferind acces la spații operaționale rare. Chiar dacă nu toți participanții vor deveni dispeceri, experiența lor îi ajută să înțeleagă funcționarea unei părți critice a sistemului energetic, reducând distanța dintre teorie și practică. Prodecanul Attila Simó a definit dispecerul ca fiind „profesionistul care, discret, dar esențial, transformă datele în informație, informațiile în decizii și deciziile în siguranță.”
Concluzie
Programul „Dispecer pentru o zi” nu este doar o oportunitate de orientare profesională, ci și un instrument de recrutare și formare care contribuie la dezvoltarea unei culturi profesionale solide în sectorul energetic, demonstrând importanța dispecerizării în asigurarea continuității și siguranței sistemului energetic.
